Как перейти с социальной пенсии на трудовую пенсию У многих, кому положены различные выплаты от государства, возникают вопросы. Например, что такое социаль. За последние 15 лет в пенсионной системе России произошло много изменений: баллы, нестраховые периоды, требования к минимальному стажу – все это сложно для понимания. Здесь вы подробно узнаете о государственной пенсии и страховой: в чем заключаются отличия между этими видами выплат, а также как перейти с социального пенсионного обеспечения по старости на трудовое.

Как перейти с трудовой пенсии на социальную?

Важно После принятия решения о переводе с одного вида пенсии на другую пенсию, рекомендуется придерживаться определенного пошагового алгоритма действий, рассматриваемого ниже. Алгоритм действий для перехода с одной пенсии на другую пенсию Шаг 1. Подайте заявление о переходе с одной пенсии на другую в отделение Пенсионного фонда или в многофункциональный центр госуслуг (МФЦ) по месту жительства. Заявление о переходе с одной пенсии на другую можно подать:

• в письменной форме непосредственно в Пенсионный фонд,
• передать через МФЦ или
• направить в форме электронного документа через Интернет, в частности через Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций) (ч. 2, 4 ст. 21 Закона от N 400-ФЗ «О страховых пенсиях»; абз. 1 ч. 1 ст. 22, п. 1 ст. 24 Закона от N 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении»; п. п. 3, 15, 35 Правил, утв.

Как перейти с социальной пенсии на трудовую пенсию по старости

Инфо Требования ежегодно повышаются, и к 2024 году размер стажа достигнет 15 лет, величина баллов — 30. Подать заявление в фонд можно в любой момент после наступления положенного возраста. Если гражданин оформляет документы заранее, перечисление происходит не раньше, чем это положено по закону. Стандартный пакет документов включает:

• заявление;
• паспорт гражданина или вид на жительство;
• СНИЛС;
• справка о средней зарплате за месяц в период до 2002 года;
• трудовая книжка, трудовые договоры, приказы об увольнении, лицевые счета, справки о переименовании предприятий и иные документы, которые могут подтвердить как трудовой, так и страховой стаж;
• иные бумаги по требованию ПРФ.

СПРАВКА: Гражданин имеет право сначала подать заявление и часть документов, а затем в течение трех месяцев принести недостающие бумаги.

Социальная и страховая пенсия: в чем разница

Внимание При иных способах обращения в отделение Пенсионного фонда уведомление направляется гражданину соответственно через МФЦ, работодателя или в форме электронного документа (п. п. 20, 30 Правил N 884н). Шаг 3. Дождитесь решения Пенсионного фонда и получите документы, необходимые для перехода на другую пенсию. В течение 10 рабочих дней со дня получения заявления о перехода на другую пенсию и документов (либо со дня представления недостающих документов) отделение Пенсионного фонда принимает решение о переходе с одной пенсии на другую или об отказе в таком переходе (ч. 7 ст. 22 Закона от N 400-ФЗ «О страховых пенсиях»; п. 38 Правил N 884н).

Что такое государственная пенсия и страховая?

Госпенсия (она же пенсия по гособеспечению) – это те выплаты, которые предоставляет страна:

• государственным служащим за выслугу лет;
• космонавтам, летчикам;
• пострадавшим от катастроф вроде аварии на Чернобыльской АЭС;
• инвалидам;
• людям, потерявшим кормильца (дети до 18 лет и студенты до 23, у которых нет одного или обоих родителей);
• нетрудоспособным гражданам, которым нужны средства к существованию.

Рассмотрим теперь более подробно оба понятия и дадим их определения.

Средства, назначаемые по инвалидности, потере кормильца или старости называют социальной пенсией.

Пенсию по старости назначают с 60 лет женщинам и 65 мужчинам (с 55 и 50 для малых народов Севера), её размер на 2017 год составляет 5034 рубля 23 копейки.

Важно! Страховая пенсия – это выплаты каждый месяц, которые формируются за счет отчисленных работодателем в Пенсионный фонд РФ страховых взносов за всю трудовую деятельность человека.

Они назначаются в случае наступления страхового случая – инвалидности (если у человека есть трудовой стаж), потери кормильца (если он работал), старости (55 лет для слабого пола и 60 для сильного).

Как перейти с социальной пенсии на трудовую пенсию

Раньше базовая и страховая части трудовой пенсии индексировались отдельно, а при индексации базовой части трудовой пенсии автоматически индексировались и пенсии по государственному пенсионному обеспечению. С 2010 года при индексации страховой части трудовой пенсии индексируется полностью вся трудовая пенсия, а при индексации социальных пенсий индексируются все пенсии по государственному пенсионному обеспечению, кроме пенсий по выслуге лет федеральным государственным гражданским служащим.

• социальная пенсия — назначается лицам, которые в силу обстоятельств не имеют страхового (трудового) стажа, в связи с чем не приобрели права на трудовую пенсию (детям-инвалидам, инвалидам с детства, детям сиротам, инвалидам, а также гражданам, не имеющим право на трудовую пенсию);

В чем отличия между ними?

Главное отличие страховой пенсии от пенсии по гособеспечению в том, что первая выплачивается за счет отчислений страховых взносов в ПФР. Они составляют 22% от годовой зарплаты работника и учитываются на индивидуальном счете. На нее имеют право те, кто трудился, и чем больше была зарплата, тем больше они будут получать в старости.

Вторая выплачивается из федерального бюджета, даже если страховых взносов не было, но имеет строго фиксированный размер.

Если проще – страховую пенсию получают те, кто работал и заработал достаточно, а государственную – все, но это копейки.

Трудовые и социальные пенсии

При соблюдении условий, установленных пенсионным законодатель­ством, право на пенсию по случаю потери кормильца имеют нетрудо­способные члены семьи умершего, состоявшие на его иждивении – дети (в возрасте до 18, учащиеся – до 23 лет), родители, супруги, отчим, мачеха, другие лица, которые заняты уходом за детьми умершего кор­мильца в возрасте до 8 лет и др. Семье кормильца, умершего вследствие трудового увечья или профессионального заболевания, а также семье умершего пенсионера пенсия назначается независимо от стажа работы кормильца. Пенсия по случаю потери кормильца, умершего вследствие общих причин, назначается, если кормилец ко дню смерти имел стаж, который был бы необходим ему для назначения пенсии по инвалид­ности. Пенсии по случаю потери кормильца назначаются на каждого не­трудоспособного члена семьи в размере 40% среднемесячного заработка кормильца. На детей, потерявших обоих родителей, пенсия на каждого ребенка назначается в размере 50% общего заработка родителей. При этом сумма пенсии на всех иждивенцев не ограничивается заработком кормильца (кормильцев).

Выплата трудовых пенсий, назначенных по условиям и нормам закона «О пенсионном обеспечении», осуществляется из средств Фонда соци­альной защиты населения Министерства труда и социальной защиты Рес­публики Беларусь, который формируется за счет взносов на государствен­ное социальное страхование (35% от фонда оплаты труда работодателей и 1% индивидуальной заработной платы работающих граждан). Пенси­онное обеспечение лиц, получающих социальные пенсии, а также воен­нослужащих, служащих органов внутренних дел, государственных служащих, лиц, пострадавших от катастрофы на Чернобыльской АЭС, производит­ся за счет (полностью или частично) средств республиканского бюджета.

Трудовые пенсии: понятие и виды

Право на трудовую пенсию имеют:

• граждане РФ, застрахованные в соответствии с Федеральным законом «Об обязательном пенсионном страховании в РФ»;
• нетрудоспособные члены семей застрахованных граждан РФ имеют право на трудовую пенсию по случаю потери кормильца имеют нетрудоспособные члены семьи умершего кормильца, если они состояли на его иждивении. Семья безвестно отсутствующего кормильца приравнивается к семье умершего кормильца, если безвестное отсутствие кормильца удостоверено в установленном порядке;
• иностранные граждане и лица без гражданства, постоянно проживающие в РФ, за исключением случаев, установленных федеральным законом или международным договором РФ.

Удержания из трудовой пенсии производятся на основании:

1. исполнительных документов;
2. решений органов, осуществляющих пенсионное обеспечение, о взыскании сумм трудовых пенсий, излишне выплаченных пенсионеру, в связи с нарушением п. 4 ст. 23 настоящего Федерального закона;
3. решений судов о взыскании сумм трудовых пенсий вследствие злоупотреблений со стороны пенсионера, установленных в судебном порядке. Удержания производятся в размере, исчисляемом из размера установленной трудовой пенсии.

Кто получает социальную пенсию в россии?

При выезде пенсионера за пределы «северных» территорий коэффициент аннулируется. Порядок назначения и выплат Для назначения социальной пенсии гражданам необходимо предоставить:

1. документ, удостоверяющий личность;
2. заявление;
3. документы необходимые для подтверждения различных обстоятельств, которые у различных категорий получателей могут отличаться.

Необходимый перечень бумаг можно подать в любое время, после наступления права на данный вид пенсионного обеспечения. Обратиться за назначением выплат можно в многофункциональный центр (МФЦ) или в территориальный орган (по месту жительства) Пенсионного фонда России (ПФР). Причем документы предоставляются как лично, так и через законного представителя. Заявление о назначении можно подать через личный кабинет на официальном сайте ПФР.

Стоит ли перейти с трудовой пенсии на социальную

Гражданам, пострадавшим вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС, пенсия по старости назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее — Федеральный закон «О страховых пенсиях»), в порядке, предусмотренном статьями 30 — 37настоящего Закона. Пенсия по старости указанным гражданам по их желанию может назначаться в соответствии с Федеральным законом «О страховых пенсиях» при наличии страхового стажа не менее 15 лет и величины индивидуального пенсионного коэффициента не менее 30, определяемых с применением положений статьи 35Федерального закона «О страховых пенсиях», или Федеральным законом от 15 декабря 2001 года N 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» (далее — Федеральный закон «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации») при наличии трудового стажа не менее 5 лет. Возраст выхода на пенсию по старости граждан, пострадавших вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС, не может быть меньше 50 лет для мужчин и 45 лет для женщин (максимальная величина фактического уменьшения возраста выхода на пенсию по старости — 10 лет). Гражданам, указанным в статье 13 настоящего Закона, которым предоставлено право выхода на пенсию по старости с уменьшением возраста, установленного статьей 8 Федерального закона «О страховых пенсиях», в порядке, предусмотренном статьями 30 — 37 настоящего Закона, и которые одновременно имеют право на назначение страховой пенсии по старости ранее достижения указанного возраста в соответствии с пунктами 1 — 10, 16 — 18 части 1 статьи 30 и пунктами 1 — 6 части 1 статьи 32 Федерального закона «О страховых пенсиях», уменьшение возраста выхода на пенсию по старости производится по основанию, предусмотренному Федеральным законом «О страховых пенсиях», и по их желанию по одному из оснований, предусмотренных настоящим Законом. При этом если сумма величин уменьшения возраста выхода на пенсию по старости по всем имеющимся основаниям превысит 10 лет, то размер превышения приравнивается к стажу на соответствующих видах работ в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации для отдельных категорий граждан, пострадавших в результате катастрофы на Чернобыльской АЭС, по состоянию на 31 декабря 2014 года, в целях определения величины индивидуального пенсионного коэффициента за периоды, имевшие место до 2015 года. По достижении возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, в том числе назначаемую досрочно, получатели пенсии по старости, назначенной в соответствии с настоящим Законом, вправе обратиться за установлением страховой пенсии по старости в соответствии с Федеральным законом «О страховых пенсиях». При этом указанные граждане по их выбору имеют право на получение пенсии по одному основанию.

Здравствуйте! Скажите, пожалуйста, стоит ли мне перейти с трудовой пенсии на социальную (государственную) , так как трудовую пенсию я получаю по выслуге лет, она у меня составляет 8651,68 руб, до основной пенсии мне остался 1 год(?) Я живу в Чернобыльской зоне.Потеряю ли я выплату по Чернобыльской зоне (к пенсии), которая составляет 505, 73? В 52 или 53 года положена мне основная пенсия по проживанию в Чернобыльской зоне, в которой я живу и работаю с 1995 года? И по достижении мной пенсионного возраста (52 или 53 г.) будет ли пересчитана моя трудовая пенсия, согласно баллам, или нет (или пенсия трудовая останется на прежнем уровне)? В настоящее время я работаю и работала всегда.

Трудовая пенсия по инвалидности

В соответствии с пунктом 6 статьи 19 Федерального закона от № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», трудовая пенсия по инвалидности назначается на срок, в течение которого соответствующее лицо признано инвалидом, но не долее чем до дня назначения трудовой пенсии по старости (в том числе досрочной) либо до дня достижения возраста 60 лет мужчинами, 55 лет женщинами, при наличии пяти лет страхового стажа, а при отсутствии права на трудовую пенсию по старости — до достижения возраста назначения социальной пенсии по старости 65 лет для мужчин и 60 лет для женщин.

Вопрос Правительству РФ. Когда вы собираетесь доработать закон об инвалидах с детства? Почему ВЫ ущемляете их право на получение адресной и материальной помощи, ссылаясь, что у этой категории людей социальная пенсия и это притом, что человек на лечение тратит большую часть этого жалкого и убогого пособия!

Можно ли перейти на другой вид пенсии?

Для оформления услуги претендент должен включить в стандартный пакет выписку из акта освидетельствования. Срок назначения зависит от количества взносов, вычтенных из зарплаты. Если получатель имеет стаж от 8 лет и достаточную сумму баллов, выплаты осуществляются до назначения пенсии по старости. Если же он не подходит под условия новой программы, то переходит на социальное обеспечение в 65 лет (для мужчин) или 60 (для женщин). Пенсия лицам, утратившим родственника На услугу имеют право:

• иждивенцы погибшего;
• несовершеннолетние родственники или студенты очного отделения;
• родители, муж/жена, бабушки и дедушки пенсионного возраста;
• родственники, воспитывающие несовершеннолетних детей;
• нетрудоспособные граждане, состоящие в родстве с погибшим.

Величина стажа усопшего не имеет значения, важно только его наличие.

Есть ли смысл переходить с социальной на трудовую пенсию?

ВУЗе на очном отделении Нетрудоспособные граждане, утратившие со смертью близкого единственный источник дохода Свидетельство о браке или его расторжении, копия записи из ЗАГСа (для супруга/супруги) Справка о составе семьи Документы об усыновлении или опеке Свидетельство о рождении Инвалиды Выписка из акта медицинского освидетельствования Справка из бюро МСЭ Поскольку сумма выплат для неработающих граждан по закону не может быть ниже прожиточного минимума, к размеру пенсии добавляются надбавки:

1. Федеральная доплата прибавляется в регионах с прожиточным минимумом ниже среднероссийского.
2. Региональные доплаты делаются в тех местах, где уровень жизни пенсионеров выше, но назначенная пенсия ниже регионального минимума.

ОБРАТИТЕ ВНИМАНИЕ: По данным ПРФ за апрель 2017, средний уровень социальной пенсии по возрасту — 8 742 рублей, страховой пенсии — 13 655 рублей.

Как узнать, чем отличается страховая пенсия от социальной пенсии и трудовой

Вы узнаете:

• Трудовая пенсия
  • Чем отличается страховая пенсия от социальной пенсии
• Виды страховой пенсии
  • Страховая пенсия по старости лет
  • Назначение по инвалидности
  • Пенсия лицам, утратившим родственника
• Социальная пенсия и чем она отличается от трудовой
  • В чем разница
  • Обеспечение по старости
  • Потеря родителя или близкого родственника, финансово обеспечивающего гражданина
  • Выплаты инвалидам 1, 2, 3 групп и детям-инвалидам
  • Какая пенсия больше — социальная или трудовая?

Трудовая пенсия До 2002 года для расчета пенсии использовались данные о рабочем стаже граждан. После пенсионной реформы и до 2014 года были введены ежемесячные взносы, вычитаемые из зарплаты, которые включали страховую и накопительную часть.